Deontologia functionarului public

1. Ce reprezintă principiul - competenţă , principiu de organizare şi dezvoltare a carierei în funcţia publică?
A) principiu potrivit căruia persoanele care doresc să acceadă sau să promoveze într-o funcţie publică trebuie să confirme cunoştinţele şi aptitudinile necesare exercitării funcţiei publice respective
B) principiu potrivit căruia persoanele care doresc să acceadă sau să promoveze într-o funcţie publică trebuie să deţină cunoştinţele şi aptitudinile necesare exercitării funcţiei publice respective
C) principiu potrivit căruia persoanele care doresc să acceadă sau să promoveze într-o funcţie publică trebuie să deţină şi să confirme cunoştinţele şi aptitudinile necesare exercitării funcţiei publice respective

Răspuns corect: C

2. Ce reprezintă principiul - competiţie , principiu de organizare şi dezvoltare a carierei în funcţia publică?
A) principiu potrivit căruia confirmarea cunoştinţelor şi aptitudinilor necesare exercitării unei funcţii publice se face prin concurs sau examen
B) principiu potrivit căruia persoanele care doresc să acceadă sau să promoveze într-o funcţie publică trebuie să deţină cunoştinţele şi aptitudinile necesare exercitării funcţiei publice respective
C) principiu potrivit căruia persoanele care doresc să acceadă sau să promoveze într-o funcţie publică trebuie să deţină şi să confirme cunoştinţele şi aptitudinile necesare exercitării funcţiei publice respective

Răspuns corect: A

3. Ce reprezintă principiul – egalitate de şanse, principiu de organizare şi dezvoltare a carierei în funcţia publică?
A) principiu potrivit căruia confirmarea cunoştinţelor şi aptitudinilor necesare exercitării unei funcţii publice se face prin concurs sau examen
B) recunoaşterea vocaţiei la carieră în funcţia publică a oricărei persoane care îndeplineşte condiţiile stabilite potrivit legii
C) principiu potrivit căruia persoanele care doresc să acceadă sau să promoveze într-o funcţie publică trebuie să deţină şi să confirme cunoştinţele şi aptitudinile necesare exercitării funcţiei publice respective

Răspuns corect: B

4. Ce reprezintă principiul - motivarea, principiu de organizare şi dezvoltare a carierei în funcţia publică?
A) principiu potrivit căruia, în vederea dezvoltării carierei, autorităţile şi instituţiile publice au obligaţia să identifice şi să aplice, în condiţiile legii, instrumente de motivare morală şi materială a funcţionarilor publici, precum şi să sprijine iniţiativele privind dezvoltarea profesională individuală a acestora
B) principiu potrivit căruia, în vederea dezvoltării carierei, autorităţile şi instituţiile publice au obligaţia să identifice şi să aplice, în condiţiile legii, instrumente de motivare morală a funcţionarilor publici, precum şi să sprijine iniţiativele privind dezvoltarea profesională individuală a acestora
C) principiu potrivit căruia, în vederea dezvoltării carierei, autorităţile şi instituţiile publice au obligaţia să identifice şi să aplice, în condiţiile legii, instrumente de motivare morală şi materială a funcţionarilor publici

Răspuns corect: A

5. Ce reprezintă perioada de stagiu pentru funcţionarii publici din clasa I?
A) 12 luni
B) 8 luni
C) 6 luni

Răspuns corect: A

6. Ce reprezintă perioada de stagiu pentru funcţionarii publici din clasa II?
A) 12 luni
B) 8 luni
C) 6 luni

Răspuns corect: B

7. Ce reprezintă perioada de stagiu pentru funcţionarii publici din clasa III?
A) 12 luni
B) 8 luni
C) 6 luni

Răspuns corect: C

8. Care sunt consecinţele în situaţia în care funcţionarii publici au obţinut la evaluarea activităţii calificativul "necorespunzător" la finalizarea perioadei de stagiu?
A) eliberat din functie
B) numit funcţionar public de execuţie definitiv
C) primit in profesie

Răspuns corect: C

9. Ce reprezintă promovarea definitivă?
A) Promovarea definitiva este modalitatea de dezvoltare a carierei atunci când funcţia publică superioară se ocupă prin concurs sau examen
B) Promovarea definitiva este modalitatea de incepere a carierei prin ocuparea unei funcţii publice superioare vacante
C) Promovarea definitiva este modalitatea de finalizare a carierei prin ocuparea unei funcţii publice superioare vacante

Răspuns corect: A

10. Ce reprezintă promovarea temporara?
A) Promovarea este modalitatea de dezvoltare a carierei atunci când funcţia publică de conducere sau, după caz, funcţia publică corespunzătoare categoriei înalţilor funcţionari publici se ocupă pe perioadă determinată, în condiţiile legii
B) Promovarea temporara este modalitatea de incepere a carierei prin ocuparea unei funcţii publice superioare vacante
C) Promovarea teporara este modalitatea de finalizare a carierei prin ocuparea unei funcţii publice superioare vacante

Răspuns corect: A

...

+ încă 345 de întrebări.

Statistica pe care o oferă programul Nota 10 (zece) despre această grilă rezolvată: